ANIOS Bedrijfsgeneeskunde/Bedrijfsarts

Samenvatting:

Als gespecialiseerde uitvoerder op het gebied van bedrijfsgezondheidszorg en sociale zekerheid is onze opdrachtgever in de regio Gelderland voortdurend bezig zichzelf en hun dienstverlening te verbeteren. Wil jij je als (bedrijfs)arts op dit terrein ontwikkelen tot een specialist ? Dan ben je bij hen op je plek en komen wij graag met jou in contact! De juiste arts op de juiste plek, dat is wat wij doen.

Functieomschrijving

• Je bent verantwoordelijk voor de arbeidsgezondheidskundige advisering (dit doe je onder supervisie van de praktijkopleider);
• Je delegeert (indien van toepassing) de ziekteverzuimbegeleiding, voor dat deel dat volgens de Leidraad Samenwerking bedrijfsarts & casemanager mag worden gedelegeerd;
• Het ontwikkelen en voorbereiden van beleid op het gebied van arbozorg met als speciale aandachtsvelden verzuimbegeleiding, PAGO’s/PMO’s, arbeidsomstandighedenspreekuur en integrale arbozorgverlening;
• Beroepsspecifieke inbreng bij het opstellen en toetsen van de RI&E;
• Je diagnosticeert beroepsgerelateerde aandoeningen en meldt beroepsziekten bij NCVB;
• Je werkt aan en draagt je persoonlijk ontwikkelingsplan uit in samen werking met de praktijkopleider, het opleidingsinstituut SGBO/NSPOH en opleidingsinstelling ArdoSZ.

Functie-eisen

Herken jij jezelf in onderstaande:

• Je bent in bezit van een wo diploma (bedrijfs)geneeskunde en een BIG-registratie
• Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week
• Jij bent in staat om snel te schakelen tussen verschillende disciplines, bent proactief en kwaliteitsgericht
• Lef, eigenzinnig, hardwerkend, persoonlijk, inventief, uitdagend. Herken jij jezelf in minstens twee van onze kernwaarden, dan zijn we gegarandeerd een match!

Arbeidsvoorwaarden

Zij bieden jou:

• Een salaris tussen de € 5.000 – en € 6.674,- bruto per maand, bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring. Bovendien zijn er diverse doorgroeimogelijkheden, zowel verticaal als horizontaal.
• Bonusregeling. Een goede financiële bedrijfsresultaten met een jaarlijkse bonus. Deze bedraagt maximaal 8% van het basis bruto jaarsalaris en wordt afhankelijk van de resultaten op groepsniveau, geheel of gedeeltelijk uitgekeerd aan het eind van het jaar.
• 30 vakantiedagen. Omdat zij tijd voor jezelf net zo belangrijk vinden.
• Auto van de zaak. Vanwege jouw ambulante functie, kom je in aanmerking voor een leaseauto.
• Vakopleidingen, trainingen en coaching. Hun continu leren en verbeteren programma biedt training on-the-job en een breed aanbod van opleidingen waar collega’s via onze online trainingsbibliotheek onbeperkt toegang tot hebben.
• Een goed inwerktraject, zeer regelmatige taakdelegatie overleggen en de juiste opbouw van spreekuren. Dit allemaal om ervoor te zorgen dat jij jouw ontwikkeling kunt doormaken in de bedrijfsgeneeskunde.
• Zij faciliteren jou in een fijne werksfeer en een goed opleidingsklimaat. Zo bieden we jou de mogelijkheid om je door te ontwikkelen door het volgen van de WO geaccrediteerde opleiding tot Bedrijfsgeneeskundige bij NSPOH.
• Een goede pensioenregeling. Geregeld via MijnDoenpensioen van a.s.r.
• Een collectieve zorgverzekering. Bij Zilveren Kruis krijg jij een collectiviteitskorting van 5% op de premie van de basisverzekering. Bovendien kom je in aanmerking voor extra vergoedingen.
• Dagelijks een uitgebreide lunch en sportmogelijkheden. In de keuken van het nieuwe kantoor in Nijmegen serveren ze een gezonde lunch, mét salades en fruit.
• Bovendien kun je na werktijd samen met je collega’s een sportieve les bootcamp of yoga volgen onder begeleiding van een professional.

Over de organisatie

Deze jonge en innovatieve arbodienst in Nijmegen is de partner voor organisaties die daadkrachtige ondersteuning willen bij uitvoering van arbeidsomstandigheden en verzuimbegeleiding. Als volledig gecertificeerde arbodienst hebben ze alles in huis om ziekte en arbeidsongeschiktheid op te lossen én te voorkomen. 

Het is dé private uitvoerder sociale zekerheid. Zij geloven dat het hebben van werk de beste vorm van sociale zekerheid is. Het activeren van mensen staat daarom centraal in hun organisatie en dienstverlening. Ze activeren werknemers om zo snel mogelijk weer aan de slag te gaan, de branche met oplossingen om verder te komen en collega’s om zich voortdurend verder te ontwikkelen en op zoek te gaan naar nieuwe initiatieven, producten en innovaties.

Samen bouwen, samen groeien is hun motto! Zij werken met de overtuiging dat optimale benutting van aanwezig potentieel altijd de beste aanpak is voor alle partijen. Zelf maken zij ook graag optimaal gebruik van wat ze in huis hebben en investeren in innovatieve samenwerking tussen medische, arbeidsdeskundige en verzuimbegeleidende disciplines. Daarnaast steken zij veel energie in kennisontwikkeling, zodat jij en je collega’s kunnen blijven groeien. Dat vormt de sleutel tot het succes. Zij zijn een erkende opleidingsinstelling Bedrijfsgeneeskunde. En leiden intern ook arbeidsdeskundigen en verzuimconsultants op.