Specialist Ouderengeneeskunde

Samenvatting:

Voor een van de aantrekkelijkste opdrachtgevers in Zuid Limburg werven wij een specialist ouderengeneeskunde. Wil jij als specialist ouderengeneeskunde deel uit maken van de medische dienst: een team van verpleegkundig specialisten, basisartsen, artsen in opleiding tot specialist in de ouderengeneeskunde en specialisten in de (ouderen-)geneeskunde ? Ook als basisart en als je op ZZP basis wilt werken, spreken we je graag.

Functieomschrijving

Als specialist ouderengeneeskunde maak je deel uit van de medische dienst: een team van verpleegkundig specialisten, basisartsen, artsen in opleiding tot specialist in de ouderengeneeskunde en specialisten in de (ouderen-)geneeskunde. Jouw werkplek is heel breed: van de verpleeghuizen tot de wijkzorgcentra. Je komt in aanraking met diverse doelgroepen, zoals onder andere bewoners met niet-aangeboren hersenletsel, specialistische beademing, PG, Korsakov, Parkinson en jong-dementerenden. Tevens biedt onze opdrachtgever Geriatrische Revalidatie Zorg. Daarnaast onderhoud je nauwe samenwerkingen op extramuraal gebied, zoals consultfunctie huisartsen en deelname aan het Multidisciplinair Overleg in de huisartsenpraktijken.

Het stimuleren van eigen kracht en eigen regie bij medewerkers, klanten en bewoners staat centraal in hun zorgvisie. Binnen de medische vakgroep houdt dat in dat ook Basisartsen en Verpleegkundig Specialisten worden ingezet als zelfstandig behandelaar, in nauwe samenwerking met een superviserend Specialist Ouderengeneeskunde. Hierdoor is er ruimte binnen de Medische Dienst om je als Specialist Ouderengeneeskunde - naast je reguliere werkzaamheden - te verdiepen in verschillende interessegebieden. Denk bijvoorbeeld aan complex gedrag bij dementie, opleiden, coachen of aan de slag gaan met deskundigheidsbevordering en ontwikkeling van beleid voor specifieke doelgroepen.

• Jij hebt altijd inspraak in het plannen van je agenda; buiten de vaste overlegmomenten met de vakgroep en visitemomenten op de afdeling, ligt de regie bij jou.
• Onderdeel zijn van een zeer specialistisch team en contact met veel verschillende disciplines.
• Het deelnemen aan de opleiding/begeleiding van Specialisten Ouderengeneeskunde in opleiding, Verpleegkundig Specialisten in opleiding, Huisartsen in opleiding en Coassistenten.
• Jij doet kennis op en neemt deel aan:
• Een goed georganiseerd Farmaco Therapeutisch Overleg waarvoor accreditatie is geregeld.
• Een aantal keren per jaar overleg en casuïstiekbespreking met een geriater en een psychiater, externe deskundigen op het gebied van ouderenzorg.
• Intervisie met de vakgroep, begeleid door een externe intervisor.
• Je bent in contact met andere zorginstellingen en levert een bijdrage aan het verbeteren van de regionale samenwerking.

Functie-eisen

• Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding tot Specialist Ouderengeneeskunde of rondt deze binnenkort af.
• Daarnaast ben je BIG-geregistreerd.
• Je bent inzetbaar binnen verschillende doelgroepen binnen de organisatie, waarbij jij jouw voorkeur kenbaar kunt maken.
• In verband met bereikbaarheidsdiensten heeft het de voorkeur dat jouw reisafstand niet meer dan 30 minuten bedraagt. Een optie is ook om je bereikbaarheidsdiensten vanuit hun locaties te doen.

Arbeidsvoorwaarden

Onze opdrachtgever is een organisatie waarbij persoonlijke aandacht als één van de belangrijkste kernwaarden richting de klant/bewoner wordt gezien. Deze aandacht hebben zij ook voor jou als collega. De organisatie biedt jou bijvoorbeeld doorgroeimogelijkheden voor de toekomst.

Daarnaast bieden ze top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Een functie van 36 uur per week, of een contract met een ander aantal uren. Als jij maar in balans bent!
• Salarisinschaling is conform CAO VVT, FWG 75 (maximaal € 9.256,21 bruto per maand bij 36 uur) met toekenning van 5% arbeidsmarktoelage van het bruto maandsalaris, die eenmaal per jaar wordt uitgekeerd. Afhankelijk van o.a. specialisatie en/of vervolgopleiding wordt een arbeidsmarkttoelage van max. 15% van het bruto maandsalaris toegekend die eenmaal per jaar wordt uitgekeerd.
• Scholingsmogelijkheden worden gestimuleerd en vergoed wanneer deze bijdragen aan de ontwikkeling van de doelgroepen binnen de organisatie.
• Zij vinden jouw vitaliteit belangrijk! Daarom krijg je de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan en bedrijfsfitness. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering. Daarnaast staan hun coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs ook voor jou klaar.
• Een eigen laptop en werktelefoon om je zo goed mogelijk te faciliteren in je werk.
• Reiskostenvergoeding aan de hand van de CAO VVT.
• Lidmaatschap van Verenso wordt 100% vergoed.

Over de organisatie

Het is de meest complete zorgaanbieder in Parkstad. Met bijna 5.500 werknemers verlenen ze dagelijks de zorg die nodig is. Met zo'n groot aantal medewerkers zijn ze een van de grootste werkgevers in de regio. Jaarlijks helpen hun mensen bijna 20.000 inwoners in Parkstad. Het is weliswaar een grote zorgaanbieder, maar heeft zijn dienstverlening kleinschalig georganiseerd, onder andere via buurtgerichte teams in de thuiszorg en kleinschalig wonen voor mensen met dementie. Bij onze opdrachtgever gaan ze altijd uit van de eigen kracht van de bewoners. Wat kunnen zij (nog) zelf? Ze streven ernaar dat zij zo lang mogelijk de regie over hun leven houden. Dat betekent dat ze soms van de geijkte paden afwijken. Anders kijken, anders denken en anders doen worden gestimuleerd en gewaardeerd. Dat maakt dat ze ook een beroep doen op jouw eigen kracht als medewerker. Leef- en werkplezier gaan zo hand in hand!