Re-integratie & Outplacement
Telkens als de relatie tussen arts en werkgever een impuls nodig heeft, staat DoctorConnect in de startblokken. Oók als een zieke arts niet meer kan terugkeren. Juist dan, want met onze expertise in re-integratie kunnen wij het verschil maken. En de arts behouden voor de zorg, die we zo hard nodig hebben. Eerst gaan we aan de slag met de dokter zelf, dan vinden we nieuwe wegen op de arbeidsmarkt. We Connect & Reconnect.
We Connect & Reconnect
Afscheid nemen van een arts, vraagt om een passend traject voor alle betrokkenen. Wat de aanleiding ook is, zoals arbeidsongeschiktheid of een reorganisatie, samen zoeken we een goede oplossing. Als artsen goed leren voor zichzelf te zorgen, zichzelf goed kennen (als mens en arts) en ruimte creëren voor reflectie en ontwikkeling, leveren zij de beste zorg. DoctorConnect heeft alle kennis en kunde in huis om artsen te bemiddelen en coachen. Wij bieden de kortste weg naar nieuwe carrièrekansen en zorgen voor begeleiding en bemiddeling, waarbij we onze kennis, ervaring en ons netwerk actief inzetten.
Wij bieden tweede- en derde spoor re-integratietrajecten voor basisartsen en medisch specialisten. We helpen je hoofdpijn in HR-dossiers te voorkomen met de broodnodige rapportages (Wet verbetering poortwachter). Als eigenrisicodrager WGA draag je ook na twee jaar nog de gevolgen van een zieke arts, zelfs als die uit dienst is. Bij gedeeltelijke arbeidsgeschiktheid vinden wij oplossingen op het derde spoor. Dat betekent nieuw perspectief voor de arts, én een lagere premielast voor jou. Onze score is nog altijd 100 procent, dankzij een groot netwerk, persoonlijke aandacht en coaching tot op de re-integratieplek.
Samen bepalen we de aanpak
Samen met de arts en jou als werkgever brengen we de doelen in beeld en bepalen we de aanpak. Dat is altijd maatwerk. Het kan zijn dat we direct op zoek gaan naar passend werk. Daarbij wordt het netwerk van DoctorConnect actief ingezet. Soms is eerst meer onderzoek en/of coaching nodig.
Loopbaan en arbeidsmarktverkenning
In gesprekken en met een online assessment en loopbaanprogramma krijgt de arts een duidelijker beeld van de persoonlijke ambitie, doelen, drijfveren, kwaliteiten en interesses. Op basis van een helder, persoonlijk profiel verkennen we de mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Daarbij kunnen we ook weer actief het netwerk van DoctorConnect inzetten.
Coaching
Aanvullende coaching is gericht op het versterken van de persoonlijke effectiviteit en persoonlijk vitaal leiderschap. We bouwen aan een stevig en gezond fundament. Door onze verdiepende aanpak is de kans op duurzame inzetbaarheid het grootst. We gaan samen op verkenning, onderzoeken en bouwen het beeld op. De arts krijgt handvatten aangereikt, krijgt meer zelfinzicht, ervaart en oefent met hoe het ánders kan: met meer plezier, energie, vertrouwen en impact.
Benaderen arbeidsmarkt
Op basis van het persoonlijk en zoekprofiel benaderen we gericht de arbeidsmarkt en het netwerk van DoctorConnect. De begeleiding is gericht op persoonlijke profilering, oriënteren en meelopen bij andere specialismen en effectief solliciteren. Krachtig, authentiek en vanuit vertrouwen.
Nazorg
Na afronding van het traject houden we contact met de arts en de nieuwe werkgever. Eventuele knelpunten worden besproken en opgelost om duurzame plaatsing te borgen.
DoctorConnect werkt onder andere samen met:
Annemieke van Deursen – Managing Consultant Re-integratie & Outplacement
“Het is schitterend werk om samen met een arts op verkenningstocht te gaan naar nieuw perspectief. De kandidaat komt bij ons binnen op een kwetsbaar moment, wil iets anders, maar weet niet wat en hoe.”
Renée Jenniskens - Senior Consultant Re-integratie & Outplacement
Als casemanager kan Renée de wetgeving omtrent re-integratie dromen. “Het is aan mij om de complexe processen concreet en werkbaar te maken voor iedere arts. Want die is het vertrekpunt van elk traject. Samen verkennen we de mogelijkheden, samen gaan we voor duurzame re-integratie.
Kelly Cimarelli – Senior Consultant Re-integratie & Outplacement
“Ik vind het heerlijk om in een gespecialiseerde organisatie met een enthousiast team te werken. We zijn goed op elkaar ingespeeld. Dit past perfect bij mij: samenwerken om mooie resultaten te boeken.”
Jacqueline van Duijn – Mediator
Jacqueline is sinds 2016 geregistreerd bij de Mediator Federatie Nederland en gespecialiseerd arbeidsmediator. Zij begeleidt vanuit een onpartijdige rol het gesprek tussen partijen en geeft ruimte aan ieders verhaal.
